شركة بالخرطوم تعلن عن وظيفة مسؤول موارد بشرية وشؤون إدارية

في ظل التوسع المستمر في بيئات الأعمال الحديثة وازدياد الحاجة إلى تطوير الأنظمة الإدارية والموارد البشرية، أصبحت الشركات تبحث عن كفاءات قادرة على تحقيق التوازن بين التنظيم الإداري وبناء بيئة عمل مستقرة ومنتجة. وفي هذا السياق، أعلنت إحدى الشركات العاملة في الخرطوم عن توفر فرصة عمل بمسمى مسؤول الموارد البشرية والشؤون الإدارية، ضمن فريق يسعى إلى تعزيز الكفاءة المؤسسية وتحسين بيئة العمل الداخلية.
وتأتي هذه الفرصة في إطار اهتمام الشركة بتطوير أنظمة الموارد البشرية والإدارة، من خلال استقطاب عناصر تمتلك الخبرة والقدرة على التعامل مع مختلف الجوانب الإدارية والتنظيمية، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء وتحقيق الانضباط داخل بيئة العمل.

المسمى الوظيفي

• مسؤول موارد بشرية وشؤون إدارية (HR & Admin Officer)

المهام والمسؤوليات

• متابعة حضور وانصراف الموظفين والإجازات والغياب
• ضمان الالتزام بسياسات الشركة والانضباط الوظيفي
• إجراء تقييمات الأداء الوظيفي للموظفين
• إعداد ومراجعة كشوفات المرتبات
• تحديث ملفات الموظفين وأنظمة الموارد البشرية
• معالجة مشكلات الموظفين وتعزيز بيئة العمل
• دعم عمليات التوظيف والاستقبال الوظيفي
• إدارة المهام الإدارية والعمليات المكتبية اليومية

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة
• خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في مجال مشابه
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة
• مهارات جيدة في استخدام الحاسوب خاصة Microsoft Excel
• مهارات تنظيم وتواصل فعالة
• الإقامة الحالية في الخرطوم

بيئة العمل وأهمية الدور

يمثل مسؤول الموارد البشرية والشؤون الإدارية عنصرًا أساسيًا في استقرار المؤسسة، حيث يسهم في تنظيم العلاقة بين الموظفين والإدارة، وضمان سير العمليات الإدارية بكفاءة واحترافية.
كما توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل ضمن بيئة مهنية تساعد على تطوير المهارات الإدارية والقيادية، واكتساب خبرات عملية في إدارة الموارد البشرية والعمليات التشغيلية.

تنويه:

يقوم فريق زول كارير بالبحث عن الفرص من مصادر مختلفة والتحقق منها قدر الإمكان، لكن أحرص دومًا على التأكد من التفاصيل والجهة صاحبة الفرصة وللمزيد من الفرص المميزة قم بزيارة موقعنا الإلكتروني

تفاصيل التقديم:

للمهتمين بالتقديم، يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر البريد الإلكتروني: hr@salmawit-sd.com، مع العلم أن الأولوية ستُمنح للمرشحين الذين يستوفون جميع الشروط المطلوبة.