مركز أنسام للتدريب والبحوث يعلن عن وظيفة مديرة مركز
فرصة قيادية مميزة للكوادر الإدارية المؤهلة للمساهمة في تطوير البرامج التدريبية والبحثية وبناء الشراكات المؤسسية

أعلن مركز أنسام للتدريب والبحوث عن فتح باب التقديم لشغل وظيفة مديرة للمركز، في خطوة تهدف إلى تعزيز قدراته الإدارية والتطويرية ودعم برامجه التدريبية والبحثية. وتأتي هذه الفرصة المهنية للراغبات في العمل ضمن بيئة مؤسسية تسعى إلى تطوير المعرفة وبناء القدرات وتعزيز دور التدريب والبحث العلمي في خدمة المجتمع.
ويُعد العمل في المؤسسات التدريبية والبحثية من المجالات التي تتطلب مزيجاً من المهارات القيادية والإدارية، إلى جانب القدرة على التخطيط الاستراتيجي وإدارة البرامج والمشروعات المختلفة. كما تسهم هذه المؤسسات في بناء الكفاءات البشرية وتوفير فرص التعلم والتطوير المستمر للأفراد والمؤسسات.
دور قيادي في تطوير البرامج والمؤسسات
تتولى مديرة المركز مسؤولية الإشراف على العمليات اليومية وضمان سير العمل بكفاءة، إضافة إلى قيادة جهود تطوير البرامج التدريبية والبحثية بما يتوافق مع أهداف المركز ورؤيته المستقبلية. كما تشمل مهام الوظيفة قيادة فريق العمل وتعزيز الأداء المؤسسي وبناء بيئة عمل قائمة على التعاون والابتكار.
ويُنتظر من شاغلة الوظيفة العمل على تطوير العلاقات والشراكات مع الجهات ذات الصلة، بما يسهم في توسيع نطاق أنشطة المركز وتعزيز حضوره في مجالات التدريب والبحث والتطوير.
مؤهلات وخبرات مطلوبة
يشترط للوظيفة الحصول على مؤهل جامعي مناسب، مع أفضلية لحملة الدراسات العليا، إضافة إلى خبرة في الإدارة أو التدريب أو العمل المؤسسي. كما تتطلب الوظيفة مهارات قيادية وتنظيمية عالية، والقدرة على التخطيط وإدارة المشاريع والفرق المختلفة بكفاءة.
وتشمل المتطلبات أيضاً امتلاك مهارات ممتازة في التواصل وبناء العلاقات، إلى جانب إجادة استخدام الحاسوب وتطبيقات العمل المكتبي التي أصبحت من الأدوات الأساسية في إدارة المؤسسات الحديثة.
فرصة للتأثير والتطوير المهني
توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل في بيئة مهنية محفزة تركز على بناء القدرات والتطوير المستمر، كما تمنح شاغلة الوظيفة مساحة للمساهمة في رسم السياسات والبرامج التي تسهم في تحقيق أهداف المركز وتعزيز أثره في المجتمع.
وتسعى المؤسسات التدريبية الناجحة إلى استقطاب قيادات تمتلك الرؤية والقدرة على إدارة التغيير وتطوير الأداء المؤسسي، وهو ما يجعل هذه الفرصة مناسبة للكوادر التي تمتلك الخبرة والطموح والرغبة في إحداث أثر إيجابي ومستدام.
بيئة عمل داعمة للنمو
أوضح المركز أن الوظيفة توفر بيئة عمل مهنية وفرصاً للتطوير المهني وبناء القدرات، إضافة إلى راتب وحوافز تُحدد وفقاً للخبرة والكفاءة. وتُعد هذه المزايا عاملاً مهماً في استقطاب الكفاءات القادرة على قيادة المركز نحو تحقيق أهدافه الاستراتيجية وتعزيز جودة برامجه وأنشطته المختلفة.
تنويه: يقوم فريق زول كارير بالبحث عن الفرص من مصادر مختلفة والتحقق منها قدر الإمكان، لكن أحرص دومًا على التأكد من التفاصيل والجهة صاحبة الفرصة وللمزيد من الفرص المميزة قم بزيارة موقعنا الإلكتروني
الجهة: مركز أنسام للتدريب والبحوث. المسمى الوظيفي: مديرة المركز. تشمل متطلبات التقديم إرسال السيرة الذاتية، وخطاب يوضح الخبرات والدوافع للوظيفة، وإرفاق رابط صفحة فيسبوك أو أي رابط يعكس الخبرات والأنشطة ذات الصلة. تُرسل الطلبات عبر الرقم: 0114416500. فترة التقديم: من 18 يونيو إلى 24 يونيو 2026.









